字节跳动贝博体育官方下载公司的“养鸡场”文化

时间：2024-04-28 23:45:04    点击量：

　　据外媒披露，字节跳动2023年营收额超1100亿美元，较2022年超过800亿美元的营收增长30%。字节跳动2023年营收很可能已经超过劲敌腾讯。

　　如此赚钱且增长迅猛的公司，它为员工提供的薪酬福利也是极其吸引人的。薪酬我们暂且不说，因人而异，反正里面随便一个大头兵年薪都可能上百万；福利这块，更是让人羡慕不已。

　　字节的办公区域，灯光照明会从早到晚一直维持高亮的状态，整体的温度是一直保持均衡的温度，让你感觉不到时间的流逝。拿字节跳动上海办公室为例，整个办公室面积115,000平米，除了核心办公区域，还有沙发休息区、活动中心等，主打一个工作和休息两不误。

　　字节是免费包三餐的，同时还有免费下午茶，咖啡无限供应小零食，饿了可以随时吃一点。让你不用离开就能摄入足够热量保持不饿的状态。所以很多工位堆满了小吃，这也是自节一道靓丽风景线。

　　那么问题来了，字节跳动为啥要这么干，电视剧《三体》中讲了一个农场主和火鸡的故事，或许可以用来解释。

　　“在一个农场，有一群火鸡，农场主每天十一点准时给它们喂食。火鸡中一名科学家观察这个现象已经快一年了，从无例外，他于是认为自己找到了宇宙中一条伟大的定律。在感恩节这天，它向全体火鸡宣布自己发现的这条伟大定律：每天上午十一点，就有食物降临。但这天没有食物降临，而是等来了农场主的屠刀，因为这天是感恩节。”

　　这个故事原本是申博士为了让科学家开始怀疑物理学存在、物理学规律的发现只是偶然，但我看完却有不同的感悟。

　　就像火鸡都是被农场主饲养的一样，大厂的员工表面上是在公司提供的温暖舒适的环境下工作，非常享受，但其实就是被饲养和榨取剩余价值的过程。

　　公司给你提供五星级的写字楼办公环境，给你免费餐饮和零食，给你免费通勤班车，甚至还给住在公司附近3公里的员工房补，最终都是为了让你以公司为家，把所有的时间都奉献给公司。

　　有多少员工都是晚上十点后才到家，早出晚归，家变成了一个栖息和落脚的宾馆，公司变成了真正的家，那么长此以往，我们的个人兴趣爱好、私人空间、家庭亲子关系就慢慢消磨没了。

　　说白了，公司通过提供一系列福利来吸引员工，但实际上贝博体育官方下载，公司可能期望员工为了这些福利而不断加班或牺牲个人时间。这种情况下，福利可能成为一种诱骗，使员工陷入过度工作的陷阱，难以实现工作与生活的平衡。

　　你或许会说，只要钱给够，住在公司都行。这句话我的一个发小也说过，但当他连续一个月加班后，再也不羡慕我了。

　　所以，公司里肯定有追求生活和家庭需求的员工，营造把公司当作家的氛围与环境，忽视了员工个体差异，毕竟不同的员工有不同的需求和生活情况，忽视这一点可能导致一些员工感到被边缘化。

　　如果你真的享受公司的这种环境与福利，一天恨不得12小时呆在公司，并且洋洋自得地宣布，发现了一个能长期舒舒服服赚到大钱的地方，等到35岁以后的某一天，你总会等来农场主裁员的屠刀，那那会儿你会发现你就是被榨干的火鸡，离开公司和平台，既没有兴趣爱好，又不会照顾家庭，没有其他副业赚钱技能，还可能落得一身的病。

　　因此，我们需要对公司提供的福利和文化保持警觉，确保这些福利不是一种陷阱，而是真正有助于我们的工作生活平衡和全面发展。

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